Still bedre spørsmål

Har du opplevd å få liten respons på dine spørsmål?

Lær hvordan du kan skape mer engasjement og bedre dialog.

Her kan du se et regisert scenario som viser mangel på dialogiske ferdigheter i en gitt situasjon. I dette tilfellet en samtale mellom leder og medarbeider ved kaffemaskinen på kontoret. Etterpå kan du se hvordan det kunne vært gjort i videoen under.

Med det digitale lynkurset i dialogiske ferdigheter fra Dialog i Praksis kan du unngå slike situasjoner. Nedenfor kan du se hvordan samtalen kunne gått med en leder som har lært å stille bedre spørsmål.

Legger du merke til forskjellen på hvordan denne lederen stiller spørsmål i de to videoene? La oss få høre hva du oppdaget i kommentarfeltet nedenfor.

Legg igjen din kommentar og delta i dialogen!

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Skroll til toppen